我具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，在職期間與領(lǐng)導(dǎo)、同事相處融洽；工作上踏實(shí)肯干，能為領(lǐng)導(dǎo)、同事分憂，有較強(qiáng)的獨(dú)立性和較強(qiáng)的分析能力、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作，有較強(qiáng)的組織能力和適應(yīng)能力，工作中能夠獨(dú)當(dāng)一面。
管理各項(xiàng)貨物，每日到貨數(shù)量登記，制作表格完成登記，查找每日庫存差異，每次的月盤，季盤都要參與，有相關(guān)的倉庫管理經(jīng)驗(yàn)。建立嚴(yán)格的領(lǐng)取和保管制度。定期對固定資產(chǎn)盤查，做到賬物相符。
專業(yè)于大型酒店，工程人才的人才發(fā)現(xiàn)和交流。主要工作流程如下；
1、負(fù)責(zé)目標(biāo)行業(yè)客戶信息分析，研究客戶需求；
2、負(fù)責(zé)市場拓展，與客戶建立委托招聘協(xié)議，并維系良好的客戶關(guān)系；
3、收集、分析招聘需求的詳細(xì)信息并實(shí)施有效的招聘行動；
4、從客戶的招聘需求中確認(rèn)職位的所需能力及資歷，分析市場并確立搜尋的方向及目標(biāo)；
5、指導(dǎo)助理利用有效工具，有計(jì)劃地進(jìn)行搜索、篩選候選人；
6、準(zhǔn)確傳達(dá)客戶的招聘需求，為候選人做面試、評估；
7、進(jìn)行人選的薪資協(xié)調(diào)及談判工作；
8、跟蹤服務(wù)所有已成功結(jié)束的項(xiàng)目。
