五百人左右工貿(mào)一體企業(yè)行政人事負責(zé)人工作經(jīng)驗，有20人團隊管理經(jīng)驗，熟悉行政及人資各模塊工作，熟悉工廠生產(chǎn)安全和環(huán)保工作，工廠職業(yè)健康體系管理，有 BSCI 以及其他社會責(zé)任和客戶及第三方驗廠經(jīng)驗，有建廠0-1完成經(jīng)驗，有責(zé)任、有擔(dān)當，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，以及溝通、協(xié)調(diào)和組織能力。
1、公司各類管理制度的建立、修訂完善，監(jiān)督執(zhí)行情況；
2、負責(zé)公司人力資源工作的規(guī)劃、建立、各模塊的推動執(zhí)行；
3、起草行政各類文書，公司重要會議紀要整理，及時傳達公司各項指示安排；
4、負責(zé)對外聯(lián)系、宣傳，商務(wù)接待，組織策劃年會、拓展團建活動；
5、負責(zé)公司相關(guān)資質(zhì)審核，各類政府補助獎勵申請，公司知識產(chǎn)權(quán)和專利技術(shù)申報和維護；
6、制定年度行政費用預(yù)算，每月匯總對比分析，控制和降低行政費用支出；
7、辦公用品采購，固定資產(chǎn)的編碼登記，管理；
8、定期召開行政部門會議，上情下達，對部門工作進行總結(jié)和布置；
9、定期對廠區(qū)、車間進行安全、環(huán)保自查，6S檢查，并公布檢查和處理結(jié)果；
10、負責(zé)公司基建維修，日常維護，確保廠房及基礎(chǔ)設(shè)施完好；
11、負責(zé)BSCI、C-TPAT、ICS第三方驗廠及客戶驗廠審核工作；
12、推動企業(yè)文化建設(shè)，落實人文關(guān)懷，提高企業(yè)凝聚力；
13、負責(zé)公司食堂、宿舍、保潔、保安、綠化等后勤保障工作；
1、匯總管理人員考勤月報；
2、人員招聘，員工關(guān)系辦理；
3、辦公用品采購發(fā)放；
4、新員工入職培訓(xùn)；
5、固定資產(chǎn)及辦公用品的采購、盤點、管理；
6、公司行政文件、資料的檔案管理工作；
7、5S檢查及宿舍檢查，出具檢查處理結(jié)果；
8、雇主責(zé)任險替換及工傷事故處理。
9、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
1、起草與完善企業(yè)規(guī)章制度，檢查落實執(zhí)行情況；
2、 負責(zé)簽訂員工合同，員工檔案維護；
3、 員工社保以及公積金繳納，工傷事故的處理；
4、 負責(zé)食堂采購工作，做好驗收與登記；
5、 負責(zé)倉庫成品入庫、打包、發(fā)貨工作；
1、制定教學(xué)進度和教學(xué)計劃，并嚴格執(zhí)行；
2、 做好初三學(xué)生中考體育訓(xùn)練工作；
3、 管理學(xué)校體育器材設(shè)備設(shè)備，定期檢查維護；
4、 組織校內(nèi)各項體育活動，創(chuàng)設(shè)良好的體育運動氛圍。
2020-2021年度全國無償獻血奉獻獎金獎
