工作配合度高、主觀能動性強(qiáng)；
學(xué)習(xí)能力好，對于新知識、新事物領(lǐng)悟能力比較好；
善于將以往工作中學(xué)到的經(jīng)驗(yàn)運(yùn)用到實(shí)際中，改善工作效率；
1、人員招聘、錄用工作；
2、新員工培訓(xùn)工作；
3、辦理社保和公積金增減、異常處理工作；
4、管理員工檔案、勞動合同、人才庫等；
5、辦理員工入職、異動、離職等手續(xù)；
6、核對考勤、考核績效、核算薪資；
7、分公司注冊和各類證照的辦理；
8、采購各類物資；
9、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
1、人員招聘、錄用工作；
2、新員工培訓(xùn)工作；
3、辦理社保和公積金增減、異常處理工作；申報員工生育等工作；
4、管理員工檔案、勞動合同、人才庫等；
5、辦理員工入職、異動、離職等手續(xù)；
6、處理勞動年審、稽查、申報上年度工資；處理各類勞動糾紛問題；
7、核對考勤、考核績效、核算薪資。
【人事方面】
負(fù)責(zé)人員招聘；員工入職培訓(xùn)；繳納社保、公積金；策劃員工活動；制訂節(jié)假日福利發(fā)放方案；辦理員工入職、異動、離職等；管理勞動合同。
【行政方面】
固定資產(chǎn)日常管理和盤點(diǎn)；制訂年度預(yù)算費(fèi)用；管理車輛?！静少彿矫妗?br />
負(fù)責(zé)刪選、管理供應(yīng)商；負(fù)責(zé)300多家門店物資的購買、配送工作；負(fù)責(zé)損壞物資維修、變賣。
【客服工作】
處理客訴；辦理以舊換新和家電下鄉(xiāng)政策；發(fā)放活動宣傳物料；活動中其他突發(fā)狀況的處理。
【人事工作】
招聘人員；員工培訓(xùn)；考核績效、核算薪資；辦理社保、公積金事項(xiàng)；處理員工關(guān)系，管理勞動合同；組織員工活動。
【行政工作】
管理固定資產(chǎn)，采購各類辦公用品；管理各類合同文件、印章；接待日常來訪人員。
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