專業(yè)知識:在校專業(yè)課程成績排名前50%，掌握現(xiàn)代人力資源管理及企業(yè)管理的理論知識，對人力資源六 大模塊及人力三支柱有一定概念性了解。
實踐經(jīng)驗:在校積極參與社團部門工作，曾主持部門招新活動、人員面試甄選評估，并做過大量數(shù)據(jù)報表 、信息統(tǒng)計相關(guān)工作;并通過各種渠道積極了解企業(yè)運作模式，以此為邏輯來審視及執(zhí)行校園工作。
相關(guān)品質(zhì):熱愛本專業(yè)工作，積極關(guān)注職業(yè)前沿資訊，能夠適應(yīng)環(huán)境的變化、快速吸收新知識。
2019.09~至今
商學院工商管理193班 宣傳委員
負責團支部活動及班級活動的圖片采集、文字記錄和宣傳工作，做好本班宣傳資料的收集、整理和上報及 保管工作，曾協(xié)助團支書獲得優(yōu)秀班級稱號。
2020.09~2021.06
商學院學生會 全媒體中心副部長
行知學院團委 宣傳部副部長
活動策劃:策劃統(tǒng)籌學院社團周末、社團文化節(jié)、商學院新生辯論賽、籃球賽等活動累計25場，協(xié)助開展學院二十周年校慶、百團大戰(zhàn)、商學院年終盛典等，從策劃、方案輸出、落地、宣傳、復(fù)盤全流程跟進。
招募納新:面向商學院500人左右進行招募宣講，引導挖掘出約67名面試者，并對其性格和能力與部門匹 配性進行評估。
社媒運營:負責商學院及團委宣傳工作，運營微信公眾號“行知商學院學生會”“浙江師范大學行知學院 學生會”“青年行知”等，曾撰寫、審核超45篇微信推送，單條推文最高瀏覽量3000+。根據(jù)后臺上千條用戶 行為數(shù)據(jù)進行內(nèi)容效果分析，挖掘用戶閱讀和轉(zhuǎn)發(fā)痛點，優(yōu)化文字內(nèi)容。
培訓工作:主動洞察下屬干事的日常工作，根據(jù)發(fā)現(xiàn)的工作漏洞制定針對性的培訓方案，期間主持過5次 集中講授式培訓及若干次實操業(yè)務(wù)指導、糾正，成功幫助2名成員獲得跨部門溝通協(xié)作、數(shù)據(jù)報表等技能提升。
評估考核:在每學期末及學年末召開部門內(nèi)部總結(jié)會議，對下屬干事進行考核。
2020 年 11 月: 浙江師范大學行知學院第七屆“用友杯”企業(yè)經(jīng)營沙盤模擬大賽三等獎 2021 年 03 月: 浙江師范大學行知學院第六屆大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽二等獎
2021 年 09 月: 浙江師范大學行知學院第三屆大學生鄉(xiāng)村振興創(chuàng)意大賽三等獎
